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Charte des droits du contribuable
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Publié le:   | Dernière mise à jour : 5 mars 2026

Traitement complet de toutes les demandes de crédit de rétention des employés et garantie de la protection des droits des contribuables

L’IRS doit achever le traitement de toutes les demandes de crédit d’impôt pour les employés (ERC) tout en veillant à la protection des droits des contribuables, notamment au regard des délais légaux de dépôt et du moratoire sur le traitement des nouvelles demandes.

En savoir plus

Objectif 20

TAS recommande

Afin de protéger les droits des contribuables et d'assurer une administration efficace et équitable du programme ERC, le TAS recommande
que le fisc américain (IRS) :

Recommandation 6-1

S’engager à achever le traitement de toutes les demandes de remboursement ERC restantes : Traiter intégralement toutes les demandes de crédit d'impôt pour la reconstruction et le développement (ERC) restantes d'ici la fin de l'année civile 2025.

 

Recommandation 6-2

Prioriser les demandes des contribuables confrontés à des difficultés financières : Traiter en priorité les demandes de crédit d'impôt pour les employés (ERC) des contribuables en difficulté financière, puis les demandes traitées par ordre de réception.

 

Recommandation 6-3

Allouer des ressources suffisantes à l'examen des cas de notification de rejet : Consacrer des ressources suffisantes pour examiner et traiter rapidement et efficacement les réponses des contribuables aux avis de rejet de l'ERC.

 

Recommandation 6-4

Suivi des demandes d'indemnisation ERC affectées par le délai de prescription de deux ans : Suivre les demandes de crédit d'impôt pour l'emploi (ERC) affectées par le délai de prescription de deux ans prévu par l'article 6532 du Code des impôts internes (IRC) et informer et sensibiliser les contribuables aux conséquences de l'expiration du délai et aux options disponibles pour prolonger ce délai.

 

Mises à jour trimestrielles

Aucun point à signaler pour le premier trimestre de l'exercice 2026. Les progrès réalisés durant cette période ont été affectés par l'interruption des crédits et des répercussions opérationnelles, notamment une réduction des effectifs, une réaffectation des tâches et des priorités, ainsi qu'une réévaluation de l'approche de TAS en matière de gestion des objectifs de plaidoyer systémique et des initiatives connexes. TAS affine actuellement ses plans, ses activités trimestrielles et ses indicateurs de réussite et reprendra la publication de mises à jour au deuxième trimestre, en présentant notamment les résultats obtenus au cours du premier trimestre.

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